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发表于 2020-4-23 15:36:37 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
集团成立于2012年,秉承“汇聚青年力量、成就创业梦想”的理念,围绕打造产业平台、推动新业态新经济集聚发展、服务中小企业快速成长、解决青年群体精神领域的消费需求,逐步形成科技园区招商运营、企业一站式服务、天使投资、产业地产开发运营四大业务板块,拥有青网科技园、青邦、一起玩等品牌。

    集团成立至今已在全国投资打造现代服务业产业基地超150万平方,入住企业18000余家,实现直接就业人员20000余人,带动就业超50000人,全园区年度交易规模超100亿元。
   【青藤计划】是青网集团为通过校园招聘选拔进入公司的优秀人才量身打造的发展计划,每年组织2-3期。

招聘人数:30人

需求专业:专业不限

工作与学习:
1. 管培生:前1个月职业讲师授课,包括技能培训,通用能力培训,职业发展培训。后三个月-至半年轮岗实践。在培训中学习,在实践中锻炼,同时在此期间进行能力考察,根据匹配度进行岗位划分。
2. 各业务精英:学习各板块业务,通过各岗位的实战进行能力提升,6个月或半年后考核通过升迁资主管(同时薪资加倍)。
3. 主管:带训新人,学习各类管理知识,考核通过晋升为经理。
4. 经理:全权负责所在部门人事管理、业务管理。

任职要求:
1、本科及以上学历,欢迎2019届——2020届童靴加入;
2、良好的沟通表达能力、团队协作能力,积极主动,学习能力强;
3、精益求精、锐意进取、品学兼优;
4、能适应快节奏的工作模式。

薪资福利:
1、基本月薪5K,培训期间薪资不变;
2、享受季度调薪,能力决定薪资上升速度;
3、五险一金:工伤、医疗、养老保险、失业、生育保险、住房公积金;
4、婚假/产假/看护假等全薪假期(生日假、女生假);

5、提供住宿。

工作时间:做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时
我们设计了全面的技能与管理课程,以及1对1的职业辅导。较快1年内让您成为年薪10万起的管理人才。

晋升发展路线:
管培生(4个月)—各业务精英(6/9个月)—主管(1年)—经理—各板块经理—区域经理

职业方向:运营之星/营销鬼才/人资精英/行政达人

简历接收邮箱: hzhr@ahyec.com
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